CNA Reggio Emilia

Estratto dell'accordo sottoscritto il 6 Novembre 2008 tra CNA Reggio Emilia e la Filcams CGIL.

Orario di lavoro
L'orario di lavoro continuerà ad essere regolato dal contratto integrativo aziendale, dagli accordi aziendali vigenti in materia. Qualora si ravveda la necessità di modificare la distribuzione oraria in essere le parti attiveranno tempestivamente un confronto finalizzato a raggiungere le opportune intese. Resta inteso che in caso di mancato accordo, ferma restando l'autonomia delle parti, l'orario di lavoro potrà prevedere 38 ore settimanali da lunedì a sabato.

Riposo giornaliero
Il riposo minimo fra la fine di una prestazione lavorativa e l'inizio della successiva sarà di 11 ore continuative.

Apprendistato
CNA per le future assunzioni inerenti l'apprendistato applicherà la normativa prevista dalla contrattazione integrativa e dal contratto nazionale di lavoro del commercio privato del 2 luglio 2004, nonché alla legislazione vigente in materia.

Dichiarazione a verbale
Filcams CGIL Reggio Emilia in accordo con la RSU Aziendale ritenendo gli incrementi retributivi derivanti dall'Ipotesi di Rinnovo del Contratto Nazionale del Commercio del 18 luglio '08 meri anticipi sui futuri aumenti si riserva, entro la scadenza naturale del contratto integrativo aziendale, di avanzare una richiesta di rimodulazione delle tempistiche di erogazione degli stessi a tutela del potere di acquisto del salario delle dipendenti di CNA Servizi scrl. e CNA Associazione.